Conseguir la compensación de trabajadores en Nueva York no es tan difícil como puede parecer, incluso si hay una enorme cantidad de burocracia y la administración del programa. Los trabajadores tienen derecho a muchos, muchos derechos que a menudo pasan inadvertidos porque reclamantes no investigar qué beneficios están disponibles para ellos. Si usted se lesiona o desactivado en el trabajo, tiene derecho a recibir atención médica, así como compensaciones financieras para recuperar el tiempo perdido y los ingresos. Presentar un reclamo es fácil, sin embargo muchos empleadores y compañías de seguros a menudo desafían la validez de muchos reclamos. Esto puede causar demoras innecesarias y frustrantes para aquellos que están tratando de obtener beneficios.
Afortunadamente, hay muchos recursos disponibles para ayudarle a demandantes. Si están luchando una reclamación que fue denegada o si tienen preguntas sobre el proceso general, hay muchos recursos estatales disponibles para darle respuestas. Además, se puede considerar contratar a un abogado que conoce los pormenores de cómo llegar su reclamo a través del sistema lo antes posible. No importa cómo decida proceder, lo más importante a recordar es que usted necesita información buena y sólida para hacer la menor cantidad de errores.
Cuando usted va a presentar una reclamación por, desea asegurarse de que usted notifique a su empleador inmediatamente como consiga la atención médica necesaria que usted requiere. Deberás documentar todo y también obtener cartas de médicos en la naturaleza y el alcance de sus lesiones o discapacidad. Además, también debe documentar a lo largo de su recuperación tiempo tendrá así como el tiempo será incapaz de trabajar. Todas estas cosas le ayudará a fortalecer su caso mientras que las compañías de seguros codiciosas menos excusa para tratar de impugnar la validez de su reclamo.
Usted tiene derechos si usted se lesiona o desactivado en el trabajo, y usted no debe preocuparse sobre todas las cosas malas que escuche con respecto a obtener. Hay muchas opciones disponibles para los empleados que necesitan asistencia adicional con su reclamación, y tomar ventaja de estas opciones puede ayudar a usted obtiene los beneficios que merece y necesita con poco retardo. Aprovechar cada recurso que tiene para defender sus derechos y los beneficios que usted tiene derecho a recibir.
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